【第二新卒歓迎】新規事業｜探究学習支援プログラムの企画運営　#85

□■□　事業・サービスの魅力　□■□　
5年連続130％成長中のトモノカイ注力事業です。
顧客となる学校の経営パートナーとして
『生徒の学びを現実的に促進できる年間取り組み』の
大型導入を強みとしています。
　
－ 実際に教育の中心である学校現場に踏み込み、生徒の成長機会を実感できます。
－ 塾・予備校とは異なり「学びの主体性」を育みます。
　探究やPBL・キャリア教育など、新しく本質的な教育アプローチを追求。
　その想いに賛同し行動するメンバーが集まっています。
　
□■□　組織・企業文化の魅力　□■□　
－ ボランティアではなく「教育×ビジネス」で持続できる教育のあり方を重視しています。
－ 出身業界問いません。ご自身の経験・知識の強みを活かせる環境です。
　サービス企画や組織開発・仕組み構築などのプロジェクトを起案・実行できます。
－ 社内だけでなく多くの学校経営者・教育関係者の知見を知ることができます。
　 新たな事業やサービス創造に携わることができます。
　
【業務内容】
高校で行われている「探究学習」をより活性化するための働きかけをお願いします。
　
▼探究学習（総合的な探究の時間）とは？
2022年4月～高校の教育現場に対して文部科学省が告示した新しい学習指導要領です。
※旧学習指導要領は「総合的な学習の時間」
教科の垣根を越えて、生徒自身が自分らしさや将来の生き方についてテーマや課題を設定。
仲間と共に試行錯誤しながら、能力や知識を身につけることを目的としています。
弊社は2022年9月以降、 “探究メンター”を派遣しています。
　
∟ 契約校：約40校
∟ 契約継続率：90％以上
∟ 一人当たりの担当校数：10～15校程度
∟ 商材単価：平均200万程度
　
< 具体的には >
各学校ごとのプログラム運営のゴール決めは営業が行うため、
基づいたプログラムの企画設計を行います。
・年間スケジュールの作成
・現場管理者の役割分担
・学期ごとの活動内容などを先生へ提案 (資料作成～説明)
　
プログラムの内容が決まれば探究メンターの研修やチームビルディングを行い、運営管理をします。
学校の先生からプログラムの課題感なども上がってくるため改善活動なども行います。
(学校との打ち合わせは基本的にオンラインです)
　
*業務内容
ご入社直後：上記内容
変更時の範囲：会社の定める業務
　
【将来的にお任せしたいこと】
・チームのマネジメント含むリーダー業務
・新規導入検討校への企画提案 / コンサルティング業務
　
【ポジションの魅力】
立ち上がって約2年の新規事業＆少人数規模のため
・入社後1～2年でリーダーポジションをお任せする予定です
・個人の裁量が大きい環境で、20代のうちから戦略部分にも携わることができます

正社員

例）10:00～19:00

いずれかより選択可能です
9:00～18:00
10:00～19:00
※実働8時間 (休憩1時間)
　　
※在宅勤務制度あり (全社月間在宅比率：約60％)
　
*勤務地
ご入社直後：渋谷区渋谷2-12-24　東建・長井ビル5階
変更時の範囲：上記勤務地及び会社の定める場所 (テレワークを行う場所含む)

東京都渋谷区渋谷2-12-24　東建・長井ビル5階

月給 285,000円〜360,000円

年収400～500万円
(初年度年俸制：オファー額最低保証、みなし残業：45h含む)
　
・給与形態：月給制
固定残業代74,800～94,500円/45hを含む。
超過した場合は別途支給
※残業は月平均20h程度
　
・昇給：年2回
・賞与：年3回
(定期：年2回 / 決算：年1回)

・土日祝
・年末年始
・夏季休暇
・慶弔休暇
・年間休日124日
・有給休暇
(入社半年後10日付与.その後は勤続年数に応じて最大20日付与)

・通勤交通費 (定期区間内全額支給)
・社会保険完備
・リモートワーク制度 (週2~3日を推奨)
・在宅勤務手当 (月3000円支給)
・産前産後休暇
・育児休暇 (男性育休実績含め多数あり)
・育児短時間勤務 (お子様が3歳になるまで利用可能)
・介護支援 (休業・時短)
・予防接種 / 健康診断 / 産業医面談
・オフィスグリコ (菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置)
　
＜教育制度＞
・社内リーダー研修制度
・外部研修の定期受講
・書籍購入補助制度 (全額補助)
・メンター制度

【必須要件】
・営業経験のご経験（業界,年数,個人法人問わず）
・教育への思いがある方
　
【歓迎要件】
教育関連のアルバイトや教育実習などの現場経験のある方

●部門
∟ 学習デザイン領域 経営投資部門
　探究メンターサポートプロジェクト
　
●部門体制
∟ 所管役員のもと社員2名 (20代前半の男女各1名),アルバイト1名で運営中
　他に大学生サポートスタッフ10名程度
　
●主な出身企業
∟ アクセンチュア、atama plus、オリエンタルランド、
　ユニバーサルスタジオジャパン、ソフトバンク、
　日本IBM、エレコム、日本ヒューレット・パッカード、オムロン、河合塾、
　ナガセ、京都大学、国語専科（学習塾）など