125ヶ国の留学生・全国の学校を巻き込む国際交流プログラム運営で目指す世界 2016年入社 / グローバル教育共創室 #2021.09.17 変化の激しい現代社会。「グローバル人材の育成」は、学校現場にとって急務と言えます。 トモノカイはその課題を解決したいと、留学生との交流を軸にした中高学校向けの英語コミュニケーションプログラム「Power in ME」を企...
教育改革の追い風を受け、世にない新たな教育コンテンツを生み出す 2016年入社 / 未来教育創造部門/執行役員 #2021.08.04 学習指導要領の改定により、高校の必修科目の一つである「総合的な学習の時間」は、2022年度から「総合的な探究の時間(以下「探究」)」へ名称変更されます。 知識のインプットが主流だった学習から、自ら問いを立てアウトプットす...
「新規事業で学生と社会をつなぐ架け橋に」トモノカイがビジネスの創出で描く未来とは 2005年入社 / 学習塾支援部門 取締役 #2021.06.10 トモノカイは自社の強みである25万人もの難関大学生ネットワークを活かし、学生と社会・企業のマッチングを行ってきました。 2021年4月には、損害保険ジャパンさんと提携して学生のアイデア活用による新規事業の創出支援を開始。...
教育現場にビジネスを融合させ、一人ひとりの可能性を開花。トモノカイが注力する「放課後支援部門」とは 2014年入社 / 放課後支援部門 部門長 #2021.05.11 新学習指導要領の導入により、プログラミングやアクティブ・ラーニングが必修科目に加わるなど、大きな変化に直面している教育現場。そんななか、「放課後支援部門」では、中学・高校に向けた学習支援を行っています。 民間企業ながら学...