【学校向け事業】中高生向け国際教育の企画運営/教育×英語/在宅OK/転勤ナシ/第二新卒・留学経験者歓迎

【ポジション概要】
生徒の主体性を育むグローバル教育プログラムについて、学校ごとの企画・運営をリードしていただきます。
学校の先生・パートナー企業・チームメンバー・留学生を巻き込み、チームとしてプログラムを成功させ、生徒の視野を広げること・学校の変化につなげることをミッションとします。

【Power in MEとは】
「学校内にいながら、世界中の人とともに楽しみ、ともに考え、ともに創る」プログラムで、学校向けの国際教育プログラムとして、ユニークかつ高い満足度を誇るサービスを提供しています。

【弊社サービスの強み】
・教育の中心である学校現場に踏み込み、学校の変化や、生徒の成長機会に直に触れる機会があります。
・知識を教えるのではなく、体験を通して生徒が自信や気付きを得るプログラムを提供しており、それに共感するメンバーが集っています。

【業務詳細】
・既存取引先学校向けのプログラムの企画立案・提案（日本語）
・多国籍チームを率いてのプログラム運営（日本語と英語）
・学校の先生との折衝（関係構築・プログラムの打ち合わせ・提案など）
※業務で使用する言語は、英語40％、日本語60％程度の比率で、英語力の向上にもつながります。

【働き方】
・プログラム運営や打ち合わせでは学校訪問をしていただき、その他の企画・事務業務はオフィスまたは在宅で行っていただきます。
・直行直帰も可能です。

【将来的にお任せしたいこと】
入社後はプログラムの企画・運営業務から携わっていただき、2～3年後にはチームリーダーや企画営業・マーケティング、商品開発といった適性に合わせたキャリアがあります。

【身につくスキル】
・相手の考えを理解し、提案する営業力
・サービス企画力
・多様な関係者を巻き込むプロジェクトマネジメント力
・英語力

【モデル年収】
25歳　入社2年：350万→430万
27歳　入社1年半：440万→500万（リーダーへ昇格）

（雇入れ直後）上記業務内容参照
（変更の範囲）会社の定める業務

正社員

例）10:00～19:00

いずれかより選択可能です
9:00～18:00
10:00～19:00
※実働8時間 (休憩1時間)
※休日出勤あり（0~3回 / 月）　
　

東京都新宿区四谷三丁目3-1四谷安田ビル4階

月給 272,000円〜324,000円

年収 380～453万円
(初年度年俸制：オファー額最低保証、みなし残業：40h含む)
　　
・給与形態：月給制
固定残業代65,385～77,885円/40hを含む。
超過した場合は別途支給
※残業は月10~30h程度
　
・昇給：年2回
・賞与：年3回
(定期：年2回 / 決算：年1回)

・土日祝
・年末年始
・夏季休暇
・慶弔休暇
・年間休日124日
・有給休暇
(入社半年後10日付与.その後は勤続年数に応じて最大20日付与)

・通勤交通費 (定期区間内全額支給)
・社会保険完備
・リモートワーク制度 (週2~3日を推奨)
・在宅勤務手当 (月3000円支給)
・産前産後休暇
・育児休暇 (男性育休実績含め多数あり)
・育児短時間勤務 (お子様が3歳になるまで利用可能)
・介護支援 (休業・時短)
・予防接種 / 健康診断 / 産業医面談
・オフィスグリコ (菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置)
　
＜教育制度＞
・社内リーダー研修制度
・外部研修の定期受講
・書籍購入補助制度 (全額補助)
・メンター制度

＜必須要件＞
・英語でのコミュニケーションがとれる方（目安：TOEIC800点以上）
　※流暢さよりも意欲重視であり、臆さずコミュニケーションすることを重視します。
・教育への興味関心がある方（他業界歓迎）
　
＜歓迎要件＞ ・コミュニケーション能力（多様な人を巻き込みながら、チームで仕事を推進するため）
・現場起点で自ら課題を発見し、周囲を巻き込んで行動を起こしてきた経験

部門名：学習デザインディビジョン グローバル教育共創セクション
体制：6名（男性2名・女性4名）、 アルバイトスタッフ約10名（20代メンバー中心）
20代メンバーが中心ながら、アルバイトメンバーには主婦・学生・外国人含む多様なチームで、
年齢・社歴にかかわらずフラットな関係性のチームです。
教育業界未経験でも、各個人の思いや経験を生かしてそれぞれに活躍しています。